青年好奇心的塑造 吉姆·罗杰斯 从最开始。

首先要修改他的Schwinn自行车,并努力使隐喻的“矮胖子”恢复正常工作。

罗杰斯说:“从小我就对事物的运作方式着迷。” “我将自行车拆开,无法将其放回原处,从而经历了很多自行车零件。”

Rodgers将这种好奇心与他在印第安那州Pendleton的祖父农场工作的时间所奉献的敬业精神相结合。Rodgers从5到25岁的时候就打包干草,围栏并照顾农场的牲畜,并学会了如何快速思考。他的脚。

他说:“在农场,当东西坏了时,您必须修理它。” “没有时间去城镇购买零件或等待服务卡车使您适应他们的繁忙日程。我只是一直对事物运作的方式和原因着迷。”

从那儿起,印第安纳州一生的居民罗杰斯(Rodgers)便开始了他的职业生涯,为一些印第安纳州最繁华的建筑设计了管道和消防系统,在印第安纳波利斯全球公司办公室赢得了同事的尊敬。 罗斯& Baruzzini。罗杰斯是 me’s 2015年度水暖工程师 award.

 

Settling in

罗杰斯从高中起就进入建筑行业,并迅速意识到铺设管道系统的基础才是他真正感兴趣的。

他回忆说:“我决定不再需要携带工具来谋生,而需要设计系统。”

经过20多年的行业发展,Rodgers开始与前同事和行业朋友建立联系 安德烈·毛(Andre Maue),Ross的MEP运营总监&Baruzzini的印第安纳波利斯办事处。将罗杰斯带入新办公室的做法引起了共同的兴趣,交易很快达成。

从一开始就非常合适。

“我最喜欢罗斯的事情&Baruzzini认为我们是一家国际公司,但是却提供了小镇氛围。” Rodgers说。 “我们有很多与我合作多年的本地客户。”

对于严格从事HVAC系统工作的Maue而言,他需要一名水暖设计师,从最小的细节到最复杂的设计以及高压情况,他都可以信赖。

“我需要相信那些给那些项目的人,他们一定会做对的。就是吉姆。 “拥有正确态度的人至关重要。如果您想和某人相处,有时您每周要与某人一起工作80个小时。吉姆就是那种人。”

罗杰斯一开始在罗斯&巴鲁奇尼(Baruzzini)在美国的圣路易斯总部设有总部,但遭到了大火。 2014年8月,他开始在印第安那州西拉斐特市普渡大学的荣誉学院宿舍楼进行水暖和消防设计工作。这栋325,000平方英尺的建筑设有800张床,一间餐厅,教学空间以及更多最明亮的地方锅炉制造商可以生活和学习。

由于罗杰斯(Rodgers)与主要参与者的长期关系,荣誉学院的快速时间表是可以控制的。他说:“该项目以及所有项目的关键是拥有一支优秀的团队。” “我与建筑公司和设计团队一起工作了20年。”

 

Hoosier pride

在Purdue项目结束后不久,Rodgers便将重心转移到了印第安纳大学(Indiana University)令人敬畏的篮球馆Assembly Hall的修复和扩建上。作为一名狂热的体育迷,从事竞技场项目的工作使罗杰斯倍感鼓舞。

在大会堂工作更是一种荣幸,因为他的父亲是IU牙科学院的毕业生,而Rodgers是毕生的Hoosier迷,尤其是在Bobby Knight任职期间,其中包括三届男子篮球全国冠军。

这个拥有44年历史的竞技场目前处于3500万美元的扩建和翻新阶段。

Rodgers指出,更新后的礼堂竣工后,将成为LEED认证的项目。他说,主要因素和最艰巨的挑战是他设计的油脂浪费系统。最初建造时,并未考虑在整个建筑物的多个特许摊位上清除油脂浪费。

他说:“这是一项将油脂废料与卫生废料分开的重大工作。” “我们必须对油脂进行预处理,然后再将油脂发送到市政当局。分离已有40年历史的系统,并与当地市政府达成解决方案,这是一个很大的挑战。”

在该项目中,Rodgers与 P.K.帕特尔,印第安纳大学工程总监。两人必须遵守布卢明顿市有关油脂浪费管理的法规和条例,才能获得大会堂系统的批准。问题在于编写这些代码时仅考虑到新的结构,而没有考虑到如此艰巨的现有条件的如此规模的翻新项目。

该系统具有Zurn / Green Turtle Proceptor模型,Rodgers非常感谢制造商在需要帮助时消除他面临的许多障碍。他说:“我们必须发挥创造力。” “我们必须设计一个符合EPA要求的独特系统,并且可以将其改装到该系统的基础架构中。”

隔油器系统由设施内部的多个200加仑和1,000加仑的油箱组成(城市通常希望在室外使用)。该团队必须与城市紧密合作,以获得混合动力系统及其与现有法规的差异的批准。

Patel喜欢与Rodgers一起工作,并期待与他一起完成对大会堂的翻新。 “我们进行了很好的讨论,并讨论了一些不同的想法,”帕特尔说。 “吉姆想出了一个好的设计。他研究了所有问题,并提出了一个好的解决方案。”

 

Diving right in

罗杰斯(Rodgers)于1998年加入美国水暖工程师协会,那一年,全国代表大会在印第安纳波利斯举行。他说:“我立即意识到这是我所需要的。” “我是一个年轻的人,试图学习该行业。”

他很快就开始在该小组中担任多个职务,从成为当地官员,印第安纳波利斯分会主席(2003-2005年和2009-2012年)和第2区主席(2005年)开始。

然后,在2006年,罗杰斯被选为投票成员董事ASPE国家局。他与第一批获准投票的区域董事一起。他说:“那是一次相当丰富的经历,我必须与许多国家一级的杰出人物一起工作。”

Rodgers缩减了与ASPE的动手工作,但参加了所有重要的协会活动,包括即将在圣路易斯举行的技术研讨会。

他说:“我一直鼓励ASPE成为会员。” “最大的是网络。如果您参加当地的会议,特别是如果您是该地区的新手或年轻的设计师,那么您会遇到一些同事和制造商代表并与他们建立联系。现在,如果您对水龙头有疑问,您可以致电。您不必依赖网站。”

Rodgers通过ASPE与现在紧密合作的本地制造商代表之一是 兰迪·沃格特 与印第安纳波利斯的Aspinall Associates合作。两者在过去的十年中一直在一起工作。 “我们从通过ASPE会议开始就建立了关系,” Vogt说。

沃格特还帮助罗杰斯和罗斯&Baruzzini在Assembly Hall项目上。他为布拉德利(Bradley)固体表面Express抽水马桶系统提供了斯隆(Sloan)BASYS水龙头,用于洗手间,这有助于改善设施的外观。 Vogt说:“在提供预算的同时提供更高质量的产品是一个挑战。”

沃格特(Vogt)欣赏罗杰斯(Rodgers)如何在自己的设计中保持灵活性,同时坚定地坚持如何使用正确的产品实现最终目标。他说:“吉姆相信自己的设计。” “他在价值工程领域表现出色。他将为自己的设计而战。这就是为什么客户雇用他的原因,因为他们想要合适的产品。”

 

Guiding light

Maue知道他何时开始在Ross任职&在印第安纳波利斯的Baruzzini,他需要像Rodgers这样的领导者。他说:“我知道我们的规模适合我们需要两个人的地方。” “我不需要两个高级人员–我需要一个高级设计师和一个初级人员。 Jim具有经验,知识和正确的态度来教它。他对这个角色没有自负。”

罗杰斯与 戴维·林德利,是一位年轻的水暖设计师,他于三月加入公司。林德利来到罗斯&来自本地工程公司的Baruzzini对他现在从事的知名项目印象深刻。他也很欣赏Rodgers在他的角落。

“他会回答我的任何问题,并根据需要指导我走正确的道路,”林德利说。 “他很高兴与他一起工作。”

罗杰斯补充说:“我们在这里有很好的员工,我有很大的帮助。大卫本人是一位崭露头角的设计师。拥有可以分配任务的好人,并且知道自己掌握得很好,真是太好了。”

罗杰斯认为,年轻工程师不要害怕寻求帮助至关重要。他补充说,作为回报,老一辈需要在那里参加新秀。他说:“问问题,这是主要问题。” “无论您在另一位管道工程师中遇到什么情况,都已经在他们的生活中遇到过。”

罗杰斯(Rodgers)报告说,他从全国销售代表处得知,他们很难说服年轻工程师遵守该规范。他恳请新来的工程师加入其中,并对他们的武器库中的产品有全面的了解。

他说:“如果您指定产品,则需要了解该产品及其工作原理。” “您想编写自己的规格,以便在有同等产品的情况下,制造商将提供真正平等的产品。如果这不是一个相等的产品,则需要自己决定。不要只是相信他们的话。做功课和自己的研究。那是关键。”

去年对罗杰斯来说是个旋风,但是他对罗斯来说再开心不过了&Baruzzini及其团队正在做的工作。 “这是伟大的一年。我在这里真的很喜欢,”他说。 “我认为这是家。”

罗杰斯(Rodgers)认为自己与一些工程行业的支持者合作是“幸运的”。

他说:“我要特别感谢我多年来的许多导师。” “不仅是工程方面的课程,而且更重要的是他们一生中教给我的生活课程。我希望在我的职业生涯的剩余时间里,向我的同事,朋友和家人学习许多经验教训。”

 


 该文章最初在2015年9月的PM Engineer印刷版中被称为“ Hoosier ace”。